Persönlichkeitsorientierte
Personalvermittlung

Der Rücklauf auf Ihre Stellenanzeige bleibt überschaubar oder der passende Kandidat ist nicht dabei?

Die richtige Ergänzung für Ihr Team zu finden ist häufig ein aufwendiger und langwieriger Prozess. Von der Schaltung der Anzeige bis zur Vertragsunterschrift kann viel wertvolle Zeit verstreichen und großer Aufwand investiert werden. Die Unterstützung einer professionellen Personalvermittlung schafft Abhilfe.

Mit über 25 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung wissen wir, wie wir schnell qualifizierte Kandidaten für Sie finden. Wir stellen sicher, dass unsere Kandidaten sowohl fachlich, als auch menschlich in Ihr Unternehmen passen.

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    Ablauf der Personalvermittlung:

    Eine Gruppe von Menschen im Vermittlungsgespräch am Tisch

    Wir finden und vermitteln qualifizierte Fachkräfte in folgenden Bereichen:

    Effizienter Recruitingprozess

    Die beste Alternative zur herkömmlichen Personalsuche?

    Unser SII, das serviceline-interne-Interview.

    In einem Termin lernen Sie 3-5 unserer Top-Kandidaten kennen. Zum zweiten Gespräch laden Sie Ihre Favoriten zu sich ins Haus ein. Genauere Informationen finden Sie hier:

    serviceline-internes-Interview

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    serviceline Personalmanagement

    Jedes Unternehmen ist mit seinen Werten und Schwerpunkten individuell. Deshalb ist es für uns wichtig, dass wir nicht nur die Stellenbeschreibung, sondern  auch Ihre Unternehmenskultur und Teamstrukturen detailliert kennen lernen.

    In der Personalvermittlung, verstehen wir uns als Beziehungsmanager auf dem Arbeitsmarkt, der die Ansprüche aller Beteiligten in Einklang bringt. So legen wir den Grundstein für eine nachhaltige Besetzung.

    Ein Herr mit Brille im Dialog mit dem Personalvermittler
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